In de wereld van de moderne tijd en de totale vrouwelijke onafhankelijkheid dit moment leven we elke dag meer moeders laten het moederschap kant om hun loopbaan te volgen en bouwen hun droom van professionele prestatie. Velen verlaten de droom om een ​​moeder te zijn als achtergrond en zij die al hun kinderen hebben zoeken naar alternatieven om hun professionele leven te volgen.

De opties waren vroeger voornamelijk kinderdagverblijven, kindermeisjes, scholen, grootvaders of zelfs een familielid die beschikbaar was voor deze missie met zoveel verantwoordelijkheid. Voor moeders werden kinderen echter nooit op hun eigen manier verzorgd of op de manier die zij wilden. De wens om elke stap en nieuwe ontdekking van het leven van de kleine te volgen het is ook een saaie gedachte die elke dag pijn doet en je verlaat om naar je werk te gaan. Dankzij de moderniteit is het thuiskantoor gemaakt voor de vreugde van bezorgde moeders en bedrijven die hun goede, toegewijde en competente werknemers in hun gebied niet willen verliezen. In eerste instantie alleen bedrijven met betrekking tot informatietechnologie en computer bieden wat thuis kantoorruimtes voor hun werknemers, zorgen voor een kwalitatief hoogstaande service met de werknemer in uw eigen huis. Maar dit soort diensten is uitgebreid tot vreugde van vrouwen en andere gebieden hebben zich aangepast aan deze nieuwe werkvorm.

Momenteel past het thuiskantoor zich aan aan het werk van mensen die hebben besloten om voor het account te werken of voor degenen die verbonden blijven met het bedrijf dat is ingehuurd. Een comfortabele werkplek voorbereiden en die u van dienst kan zijn bij al uw behoeften. Maar wanneer is de beslissing genomen door een moeder met kinderen? Hoe te werken en tegelijkertijd te wijden aan kinderen? Is het zelfs mogelijk om je te concentreren op werk en voor kinderen te zorgen? En het antwoord is duidelijk en objectief: ja, maar met veel geduld! Rs Wie zegt dat het gemakkelijk en stil is, liegt, kan geloven. Het combineren van aandacht voor het werken met de constante eisen van de kinderen, met de tv lawaai, het verlangen om iets te eten en de trips naar de badkamer, het is niet gemakkelijk. En wanneer u een oproep van een klant moet beantwoorden en je zoon roept je schandelijk op om hem in de badkamer schoon te maken? Dit alles maakt deel uit van het thuiskantoor van een moeder, maar wetende dat ze er voor u zijn, heeft u onder uw hoede geen waarde om te betalen!

Hoe het thuiskantoor te verzoenen met Child Care?

Thuiskantoor maken vereist veel vastberadenheid en veel organisatie, zelfs voor degenen die geen kinderen hebben. Als je niet weet hoe je tijd en ruimte moet verdelen, valt alles uit elkaar. De samenwerking van iedereen in huis verwachten is van essentieel belang om te kunnen werken zonder gek te worden en te praten met je partner en je kinderen is de eerste stap. Maak duidelijk dat het niet is omdat het thuis is dat het 100% beschikbaar is en dat je niet kunt weggaan, rondlopen en doen wat je wilt wanneer daarom wordt gevraagd. U hebt planningen, regels, service die moet worden vervuld en moet ze allemaal vervullen om in dienst te blijven. In het begin is het moeilijk om iedereen aangepast aan de nieuwe situatie te voelen en kan begrijpen dat het niet is omdat de moeder is thuis, dat kan worden gevraagd om de 5 minuten en doe alles wat de kinderen vragen.

Voor babymoeders is de tip om een ​​comfortabele plek naast je werkruimte te maken. Waar hij kan werken en in de gaten houden terwijl hij speelt, plezier heeft of zelfs een dutje doet. Noteer uw prioriteiten die meer concentratie en stilte vereisen en breng ze in de praktijk tijdens de slaapperiode van uw kind. Probeer taken minder ingewikkeld en gemakkelijker op te lossen te maken zolang het in conflict is met uw aandacht.

Voor de kleintjes die praten en uitleggen dat mam werkt, zal het helpen !! Wie weet hoe hij een minikantoor voor hem kan opzetten met een stuk papier, krijtjes en een speelgoedtelefoon die hij kan imiteren? Dit is een goede uitlaatklep en het zorgt voor veel plezier en afleiding gedurende een bepaalde periode. Reeds voor de bewuste kinderen zal een goed gesprek en een verklaring van de nieuwe realiteit al een groot verschil maken. Heb je hulp in de stilte van het huis, zelfs in de organisatie ervan en wie weet hoe je haar op het werk kunt helpen en nieuwe rollen kunt leren? Thuiskantoor met kinderen doen is zeker niet gemakkelijk, maar niets dat een vrouw niet aankan. Werken, verdien je eigen geld en wees dicht bij de zorg en zorg voor je kinderen heeft geen betere prijs, er is geen betere betaling! Elke inspanning, stress en vermoeidheid eindigt uiteindelijk met compenseren!

Verslag van een Crazed Home Office

Ongeveer 4 jaar geleden begon ik me te wijden aan een project dat als een zoon voor mij is. De TF kwam voort uit een verlangen om mijn ervaringen te delen, en geleidelijk werd het mijn werk. Aangezien de eenvoudigste nu werkt vanuit huis, ben ik een toegewijd, oprecht kantoor aan huis geworden.!  Wanneer ik met mensen praat die thuis werken, hoor ik altijd veel dingen, goede dingen en ook dingen die meer klinken: wauw hoe los ben je? Thuiswerken is voor diegenen die dat wel kunnen!

Wat gebeurt er in mijn hoofd? Mensen denken dat omdat ik thuis werk, ik gewoon de hele middag slaap of, ik kijk de hele dag naar een zeep terwijl ik blog. Wat ze nauwelijks weten, is de extreme toewijding die iemand moet hebben bij het uitvoeren van een thuiskantoorbaan! Stel je voor, drie vakantiegenoten thuis die je te allen tijde om hulp vragen? Het is niet zoals de omgeving van een bedrijf waarin iedereen die er is, een gemeenschappelijk doel heeft om te werken. Thuiskantoor zijn is een wrede vriend, vergis je niet! Het werk dat in de kantooromgeving ongeveer 30 minuten zou duren, wordt met zo veel onderbrekingen uitgebreid gedurende minstens 2 uur! Ik vergelijk thuiswerk thuis vaak met kinderen thuis, met een dag vol onderbrekingen op kantoor. Leveranciers, telefoon, baas, de klant ... Het verschil is dat al deze onderbrekingen zijn gemaakt door kinderen of zelfs door mensen die denken dat alleen maar omdat ik het werk thuis Ik ben tot hun beschikking met TEMPO om te doen wat zij denken dat niet alleen af ​​te werken huis.

Er zijn dagen dat ik me afvraag of het de beste optie is om vanuit huis te werken. Op dit moment stuiteren op de schaal is voor mij het beste wat kan gebeuren. Ik kan mijn kinderen dagelijks begeleiden, opvoeden en adviseren. Ik draag mezelf op als ze ziek zijn en werk tegelijkertijd als er een pauze is. Maar soms neemt de stress van het niet hebben van tijd om erin of eruit te komen me in beslag. Op het einde, zelfs gek, hou ik van wat ik doe en probeer ik mezelf elke dag meer en meer te wijden. Als kinderen groeien, wordt het veel gemakkelijker om vanuit huis te werken, maar onderbrekingen eindigen nooit ...

Patricia Amorim, 35, moeder van 3 kinderen van bloed en 3 kinderen van 4 benen, thuiskantoor voor 4 jaar en gek tegelijkertijd.

Zie ook: Beroep? Moeder in Voltijd Ja Heer!

Foto's: Lea Latumahina, persoonlijke verzameling TF